הסכם קיבוצי 1999 - מעבר מפנסיה תקציבית לפנסיה צוברת

הסכם קיבוצי
שנערך ונחתם בירושלים ביום לחודש
ממשלת ישראל, בשם מדינת ישראל, המיוצגת על-ידי מר יוסי קוצי יק,
הממונה על השכר והסכמי עבודה במשרד האוצר, ועל ידי מר יובל
רכלבסקי, מ״מ נציב שירות המדינה:
מרכז השלטון המקומי, י בשמו ובשם הרשויות המקומיות, למעט שלוש הערים
הגדולות, המיוצג על־ידי מר יעקב אגמון, סמנכ״ל המרכז לשלטון מקומי:
שלוש הערים. הגדולות )ירושלים, תל-אביב-יפו וחיפה(, המיוצגות על-ידי
מר מרדכי מרדכי, המשנה למנכ־יל עירית ירושלים;
האוניברסיטה העברית, המיוצגת על-ידי מר משה .ויגדור, סגן נשיא
ומנכ״ל האוניברסיטה העברית;
הטכניון, המיוצג על-ידי פרופי מיכאל רובנוביץ, משנה לנשיא הטכניון
למינהל ופיננסים;
מרכז המועצות האזוריות המיוצג על-ידי מר בנימין כהן - מנכ״ל מרכז
המועצות האזוריות;
חבר המועצות הדתיות בישראל המיוצג על-ידי מר דב דומברוביץ - מזכיר
חבר המועצות הדתיות:
המוסד לביטוח לאומי המיוצג על-ידי פרופי יוחנן שטסמן - מנכ׳־ל המוסד
לביטוח לאומי:
שירות התעסוקה המיוצג על-ידי מר משה דמרי - מנכ״ל שירות התעסוקה:
איגודי ערים לכבאות המיוצגים כל אחד על-ידי נציגיו:
( - מצד אחד1, ) להלן: ״צד א׳י או ״המעסיקים
הסתדרות העובדים הכללית החדשה, המיוצגת על-ידי יו״ ר האגף לאיגוד
מקצועי, מר שלמה שני:
)להלן: ״צד בי״ או ״ההסתדרות״( - מצד שני
21..

1
יל: ובמסגרת הסכם זה הוחלט והוסכם בין הצדדי• על שינוי שיטת הפנסיה רוא
הנהוגה אצל המעסיקים מפנסיה תקציבית לפנסיה צוברת לגבי קבוצות
העובדים אשר לגביהם היתה קיימת האפשרות להיקלט במסלול פנסיה
. תקציבית ערב חתימת הסכם זה:
ובמסגרת הסכם זה הוסכם בין הצדדים על הפרשה בגין רכיבים נוספים והואיל:
לפנסיה צוברת;
אשר על כן הסכימו הצדדים כדלקמן:
פדל? א׳ - כללי:
1
2
פרשנותו
3
רבים ו/או להיפך, אלא אם כן צויין אחרת במפורש
פרק
1
א. בשירות המדינה
״עובדיי - עובד בשירות המדינה אשר משכורתו מחושבת לפי אחד
הדירוגים, למעט:
1)
תקנה
1960 -התש״ך מיוחד(,
או לפי תקנה
לתקשיי־ר - ״חוזה מנכ׳׳לי•־׳(.
2)
1959
שירותו לפי סעיף
האמור.
3)
לפי סעיף
צוברת לפי הסכם קיבוצי החל באותו מפעל.
4)
פטרה מתחולת חוק המינויים לפי סעיף
האמור, עד למועד חתימת ההסכם.
3/..

. עובד כהגדרתו לעיל המועסק במועד הקובע בשירות עובד קבוע״
המדינה ואשר נתמנה לשירות המדינה בכתב מינוי
לפי סעיף
וכן, לענייך הסכם זה בלבד, עובד המועסק בשירות
המדינה במועד הקובע לפי כתב הרשאה להעסקה אשר
ניתן על-ידי נציב שירות המדינה לפי סעיף
לחוק המינויים, או לפי הרשאה להעסקה לשעה אשר
ניתנה בכתב לפי סעיף
הרשאה להעסקה שניתנה בכתב לפי סעיף
המינויים.
- עובד כהגדרתו לעיל המועסק במועד הקובע בשירות, ״עובד קיימי
המדינה וזכויותיו הפנסיוניות מבוטחות במועד
הקובע בהסדר פנסיה צוברת.
- עובד כהגדרתו לעיל, אשר יתקבל לעבודה בשירות ״עובד חדשי׳
המדינה לאחר המועד הקובע, ואשר יהא זכאי להיות
מבוטח בהסדר פנסיה צוברת על-פי הדין ו/או
ההסכמים ו/או ההסדרים החלים עליו.
במרכז השלטון המלזומי
- עובד רשות מקומית, למעט עובד המועסק לפי ״הסכם ״עובד״
הבכירים״, כמשמעותו בחוזר משותף של הממונה על השכר
ומנכ־׳ל משרד הפנים מיום
מכוח חוזה מיוחד על-פי תקנות העיריות )מכרזים לקבלת
עובדים(, התש״ ם
קבלת עובדים לעבודה(, התשל״ז
- עובד כהגדרתו לעיל, המועסק במועד הקובע על-ידי ״עובד קבוע״
רשות מקומית, למעט ״עובד קיים״ כהגדרתו להלן.
- עובד כהגדרתו לעיל, המועסק במועד הקובע על-ידי, ״עובד קייס׳
רשות מקומית, וזכויותיו הפנסיוניות מבוטחות
במועד הקובע בהסדר פנסיה צוברת, וכן עובד אשר
במועד הקובע טרם השלים שנת עבודה אחת ברשות
המקומית ולא היה מבוטח בהסדר פנסיה צוברת.
- עובד כהגדרתו לעיל, אשר יתקבל לעבודה ברשות ״עובד חדש״
מקומית לאחר המועד הקובע.
בשלוש הערים הגדולות
עיריית תל-אביב
- מי שמועסק בעיריית תל-אביב למעט עובד המועסק לפי ״עובד״
״הסכם הבכירים״ כמשמעותו בחוזר משותף של הממונה על
השכר ומנכ״ל משרד הפנים מיום
- עובד כהגדרתו לעיל, המועסק ערב המועד הקובע ואשר ״עובד קבוע
הוצא לו כתב מינוי לקביעות ערב המועד הקובע, או
עובד כהגדרתו לעיל שהינו עובד כפיים אשר במועד
הקובע היה מועסק מעל
עובד כהגדרתו לעיל שהינו עובד מקצועי )כל עובד
שאינו עובד כפיים( אשר במועד הקובע היה מועסק
מעל
4L

- עובד כהגדרתו לעיל שהתקבל לעבודה בעירייה ערב ״עובד קיים״
המועד הקובע, ולא הוצא לו כתב מינוי לקביעות
ערב המועד הקובע, למעט עובד כפיים אשר ערב
המועד הקובע היה מועסק מעל
ולמעט עובד מקצועי )כל. עובד שאינו עובד כפיים(
אשר במועד הקובע היה מועסק מעל
בעירייה, ולרבות עובד המועסק בתפקיד שנועד
לביצוע עבודה שעל-פי אופיה וטיבה הנה מוגבלת
בזמן )להלן: ״משרה חולפת״(.
״עובד חדש״ - עובד כהגדרתו לעיל, אשר יתקבל לעבודה בעירייה
לאחר המועד הקובע.
בעיריית ירושליס
- מי שמועסק בעיריית ירושלים, למעט עובד המועסק על-פי ״עובד״
חוזה עבודה אישי ומבוטח בביטוח מנהלים או בפנסיה
צוברת, ולמעט עובד המועסק על-פי חוזה מיוחד ושאינו
מבוטח בהסדר פנסיה.
- עובד כהגדרתו לעיל המועסק במועד הקובע ואשר ״עובד קבוע״
מתקיים בו אחד מאלה:
1)
מינוי קבע עד למועד הקובע
2)
תקופה של מעל שנה, וקיבל מינוי קבע לאחר
המועד הקובע.
3)
והיה מועסק בעירייה במועד הקובע מעל
שנים.
- עובד כהגדרתו לעיל אשר במועד הקובע היה משובץ,, ״עובד קיים
במשרה תקנית במשך תקופה של עד שנה וטרם קיבל
מינוי קבע, או עובד אשר במועד הקובע היה משובץ
במשרה לא תקנית במשך תקופה של עד
- עובד כהגדרתו לעיל אשר יתקבל לעבודה לאחר המועד ״עובד חדש״
הקובע.
בעיריית חיפה
- מי שמועסק בעיריית חיפה, למעט מי שמועסק לפי ״ ההסכם ״עובד״
הבכירים״, כמשמעותו בחוזר משותף של הממונה על השכר
ומנכ״ל משרד הפנים מיום
- עובד כהגדרתו לעיל שהיה משובץ במשרה תקנית ״עובד קבוע״
במו ע ו הקובע וקיבל כתב מינוי לקביעות עד למועד
הקובע, או שבמועד הקובע היה משובץ במשרה תקנית
במשך למעלה מ
5/.

- עובד כהגדרתו לעיל אשר במועד הקובע היה משובץ עובד קיים
במשרה תקנית ולא קיבל כתב מינוי לקביעות, למעט
עובד כאמור אשר במועד הקובע היה משובץ במשרה
תקנית למעלה מ
הקובע היה מועסק על-פי חוזה אישי לתקופה קצובה.
- עובד כהגדרתו לעיל אשר יתקבל לעבודה בעירייה ״עובד חדש״
לאחר המועד הקובע.
באוניברסיטה העברית
- עובד האוניברסיטה העברית )להלן: ״האוניברסיטה״( למעט ״עובד״
עובד לפי שעות ועובד יומי )אשר אינם זכאים לביטוח
פנסיוני( ולמעט מי שמועסק מכוח חוזה מיוחד לעובדים
בכירים.
- עובד כהגדרתו לעיל, המועסק במועד הקובע על-ידי ״עובד קבוע״
האוניברסיטה ואשר נתמנה כעובד קבוע על-ידי
האוניברסיטה עד למועד הקובע, או עובד כהגדרתו
לעיל אשר במועד הקובע היה מועסק על-ידי
האוניברסיטה לפחות
במשרה תקנית לאחר המועד הקובע, רק עם מינויו
כאמור, או עובד אשר במועד הקובע היה בתקופת
ניסיון י במשרה תקנית, גם אם טרם הועסק
באוניברסיטה
הניסיון לאחר המועד הקובע, רק עם מינויו
כאמור.
- עובד כהגדרתו לעיל, אשר מועסק במועד הקובע ״עובד קיים״
על-ידי האוניברסיטה וזכויותיו הפנסיוניות
מבוטחות בהסדר פנסיה צוברת, לרבות עובד כאמור
אשר במועד הקובע היה מועסק על-ידי האוניברסיטה
10
בתקופת ניסיון במשרה תקנית, כל עוד לא נתמנו
כעובדים קבועים במשרות תקניות.
- עובד כהגדרתו לעיל, אשר יתקבל לעבודה בשירות עובד חדש
האוניברסיטה לאחר המועד הקובע,
בטכניון
- מי שמועסק על־ידי הטכניון למעט עובד לפי שעות )אשר ״עובד״
אינו זכאי לביטוח פנסיוני( ולמעט מי שמועסק מכוח
חוזה אישי.
- עובד כהגדרתו לעיל אשר במועד הקובע היה בעל ״עובד קבועי׳
קביעות, לרבות עובד בנסיון לקביעות, כמשמעות
מונחים אלה בהסכם הקיבוצי המיוחד מיום
ולמעט עובד כאמור אשר הודיע במועד קבלת
הקביעות, על רצונו בביטוח זכויותיו הפכסיוניות,
בנין כל תקופת עבודתו, בהסדר פנסיה צוברת במקום
פנסיה תקציבית.
6/.

- עובד זמני כמשמעותו בהסכם הקיבוצי המיוחד מיום ״עובד קיים״
30.5.79
בהסדר פנסיה צוברת, או עובד אשר במועד הקובע
היה בעל קביעות ואשר הודיע במועד קבלת הקביעות
על רצונו בביטוח זכויותיו הפנסיוניות, בגין כל
תקופת עבודתו, בהסדר פנסיה צוברת במקום פנסיה
תקציבית.
- עובד אשר יתקבל לעבודה בטכניון לאחר המועד ״עובד חדש״
הקובע.
במרכז המועצות האזוריות. באיגודי עדים לכבאות
ראה ההגדרות לגבי מרכז השלטון המקומי, ובהתאמה.
חבר המועצות הדתיות
- עובד המועסק בשירות המועצות הדתיות. ״עובד״
- עובד כהגדרתו לעיל אשר במועד הקובע עמד בתקופת ״עובד קבוע״
ניסיון של
תקופת הניסיון, כמתחייב מחוקת העבודה לעובדי
הרשויות המקומיות.
- עובד כהגדרתו לעיל, למעט עובד קבוע כהגדרתו,, ״עובד קיים
לעיל, המועסק במועצה דתית במועד הקובע.
חדש״ - עובד כהגדרתו לעיל שהתקבל לעבודה במועצה דתית ״עובד
לאחר המועד הקובע.
בשירות התעסילזה
- עובד בשירות התעסוקה אשר משכורתו מחושבת לפי אחד ״עובד״
הדירוגים, למעט:
מי שמועסק בשכר כולל על-פי חוזה מיוחד לפי תקנה
לתקנות שירות המדינה )מינויים( )חוזה מיוחד(,
התש־ך־
על
התש״ץ
- עובד כהגדרתו לעיל המועסק במועד הקובע בשירות ״עובד קבוע״
התעסוקה ואשר התמנה על-פי כתב מינוי ממינהלת
השירות עד למועד הקובע, וכן עובד אשר במועד
הקובע היה •משובץ במשרה תקנית והיה מועסק בתקופת
ניסיון לפי אישור להעסקה זמנית.
- עובד כהגדרתו לעיל, המועסק במועד הקובע בשירות ״עובד קיים״
התעסוקה וזכויותיו הפנסיוניות מבוטחות בהסדר
פנסיה צוברת.
- עובד כהגדרתו לעיל, אשר יתקבל לעבודה בשירות ״עובד חדש״
התעסוקה לאחר המועד הקובע.
״

המוסד לביטוח לאומי ח.
- עובד המועסק ע־׳י המוסד לביטוח לאומי למעט מי שמועסק עובד
בשכר כולל על-פי חוזה מיוחד לפי תקנה
שירות המדינה )מינויים( )חוזה מיוחד( התש״ ן
לפי תקנה
>ב( לחוק הביטוח הלאומי
.־ עובד כהגדרתו לעיל אשר עד למועד הקובע קיבל כתב עובד קבוע
מינוי מהמוסד לביטוח לאומי, וכן עובד אשר במועד
הקובע היה משובץ במשרה תקנית והיה מועסק בתקופת
ניסיון לפי אישור להעסקה זמנית.
- עובד כהגדרתו לעיל אשר נערך עימו עד המועד הקובע עובד קיים
חוזה עבודה בינו לבין המוסד לביטוח לאומי למעט
עובד קבוע.
- עובד כהגדרתו לעיל אשר יתקבל לעבודה במוסד לביטוח עובד חדש
לאחר המועד הקובע.
״המועד ה
א. בשירות המדינה. בשירות התעסוסה ובביטוח הלאומי.
1)
א־ - במועד הקובע שייקבע לגביהם לפי חוק שירות המדינה
)גימלאות
הגימלאות(.
שר האוצר יפעל לפרסום מועד קובע כאמור שלא יהא מאוחר
מתום חודשיים שלאחר החודש שבו נכנס לתוקף שינוי החוק
האמור בעניו יישום הסכם זה, ובלבד שמועד כאמור לא יהא
בתחולה רטרואקטיבית.
2)
עבודה כמפורט בנספח אי יהיה המועד הקובע - המועד שייקבע
לגביהם לפי חוק הגימלאות ובלבד שיהא במועד המעבר לפנסיה
צוברת של העובדים האחרים באותו מקום עבודה המיוצגים ע״ י
ארגון עובדים אחר, כמפורט בנספח אי.
במרכז השלטת הממומי. בשליש הערים הגדולות. במרכז מועצות ב.
אזוריות. במועצות הדתיות ובאיגודי ערים לכבאות
1)
בנספח בי - באחד לחודש שלאחר תום
נחתם הסכם זה.
2)
יהיה המועד הקובע - מועד המעברבנספח בי עבודה כמפורט
לפנסיה צוברת של העובדים האחרים באותו מקום עבודה
בנספח בי. המיוצגים ע״ י ארגון עובדים .אחר, כמפורט
8/..

ג. באוניברסיטה העברית ובטכניון
לגבי העובדים שחל עליהם הסכם זה יהיה המועד הקובע - מועד
המעבר לפנסיה צוברת של העובדים האחרים באותו מקום עבודה
המיוצגים ע״י ארגון הסגל האקדמי הבכיר באוניברסיטה העברית
בירושלים לגבי עובדי האוניברסיטה העברית או ארגון הסגל האקדמי
הבכיר בטכניון לגבי עובדי הטכניון.
על אף. האמור לעיל, לגבי עובדים כאמור בס״ק א
רשאי איגוד מקצועי המייצג עובדים אלו להודיע למעסיק, בכל שלב לאחר
חתימת הסכם זה, על רצונו במועד קובע מוקדם מהמועד הנקוב בס־־ק אלו.
ניתנה הודעה כאמור, יהיה המועד הקובע לעובדים המיוצגים ע־׳י איגוד
כאמור כמפורט כדלקמן:
1)
תום חודשיים מהחודש שבו ניתנה הודעה
2)
חוק הגימלאות. שר האוצר יפעל לפרסום מועד כאמור שלא יהא מאוחר
מתום חודשיים מהחודש שבו ניתנה ההודעה, ובלבד שלא יהא לפני
מועד כניסת החוק לתוקף.
״הסדר פנסיה צוברת״
א. לגבי העובדים אשר חל עליהם הסכם זה, למעט עובדים כאמור בס״ק
ב־ שלהלן - קופת גמל לקצבה, כהגדרתה בתקנות מס הכנסה )כללים
לאישור ולניהול קופת גמל(, התשכ״ד
ב. לגבי עובד קיים אשר ערב חתימת הסכם זה היה מבוטח פעיל בקופת
גמל לקצבה כהגדרתה בתקנות מס הכנסה )כללים לאישור ולניהול
קופת גמל(, התשכ״ד
מנהלים״(, ולגבי עובד חדש אשר ערב כניסתו לשירות אצל מי
מהמעסיקים היה מבוטח פעיל בבטוח מנהלים - קופת גמל לקצבה
כהגדרתה בתקנות מס הכנסה )כללים לאישור ולניהול קופת גמל(
התשכ״ד
לעניין זה יראו עובד קיים כמבוטח • פעיל אם בוצעו הפרשות לגביו
לביטוח מנהלים בשלושת החודשים האחרונים שלפני המועד הקובע
ויראו עובד חדש כמבוטח פעיל אם בוצעו הפרשות לגביו לביטוח
מנהלים בשלושת החודשים האחרונים שלפני כניסתו לשירות המעסיק.
״מסלול פנסיה תלזציבית״-
א. במדינה, ביטוח לאימי ישירות התעסוקה - חוק שירות המדינה
)גמלאות
- סעיףבמרכז השלטוי המ ב.
העבודה לעובדי הרשויות המקומיות.
- הוראות חוק שירות המדינה )גמלאות ג. איגודי ערים לכבאות
משולב
לכבאות.
9/..

9
שלוש הערים הגדולות ד.
- חוק שירות המדינה )גימלאות בתל-אביב
1970
הפנסיה של העירית
- חוק שירות המדינה )גימלאות בירושלים
1970
בחיפה - חוק שלרות המדינה )גמלאות
מכח החלטת מועצת עירית חיפה משנת
- חוק שירותי הדת היהודייםבמועצות הדתיות ה.
התשל״א
- הסכם הפנסיה התקציבית לעובדיבאוניברסיטה העברית בירושלים ו.
האוניברסיטה העברית.
- חוקת הגימלאות מיוםבטכניון ז.
- כל החזר הוצאות לרבות החזר הוצאות רכב קבועות או5
משתנות, ביטוח חובה לרכב, ביטוח מקיף לרכב, אגרת
רישוי לרכב, החזר הוצאות נסיעה, אש״ל, כלכלה
וכיוצ־׳ב.
ולגבי האוניברסיטה העברית - למעט רכיב החזר הוצאות
הטלפון אשר חינו רכיב פנסיוני במועד הקובע.
- קופת גמל לקיצבה שאינה קופת ביטוח6
שאושרה לראשונה לפני יום כ״ט בטבת
התשנ־יה
7 קופת גמל לקיצבה שאינה קופת ביטוח
שאושרה לראשונה אחרי יום כ״ ט בטבת
התשנ״ה
כי היא זכאית לרכוש איגרות חוב מסוג
״ערד״.
8 קופת גמל לקיצבה שאינה קופת ביטוח
שאושרה לראשונה אחרי יום כ״ ט בטבת
התשר ה
כי אינה זכאית לרכוש אגרות חוב
מיועדות.
- קרן פנסיה צוברת ותיקה או קרן פנסיה"?זרו פנסיה צוברת״ 9
צוברת חדשה או קרן חדשה כללית והכל
בהתאם לכללים שנקבעו בהסכם זה.
ג׳ - תחולה: פרס
1
והחדשים, בשירות המעסיקים, למעט העובדים המפורטים בס״ק ב־ להלן
באותם מקומות עבודה אצל המעסיקים אשר בהם היתה אפשרות לעובדים, עד
המועד הקובע, להיקלט במסלול פנסיה תקציבית.
10/..

10
ב. עובדים בדירוג הרופאים: עובדים בדירוג עובדי המחקר במערכת הבטחון
ובמשרד ראש הממשלה; עובדים בדירוג הסגל האקדמי באוניברסטאות;
עובדים בכל הדירוגים בשירותי הבטחון כהגדרתם בסעיף
המדינה )גימלאות
הוראה המיוצגים על-ידי הסתדרות המורים או על-ידי ארגון המורים
העל-יסודיים;
ג. אין מחלוקת בדבר תחולת ההסכם על כל העובדים הקבועים הקיימים
והחדשים, למעט העובדים המפורטים בס״ק ב־ דלעיל, בכל הרשויות
המקומיות, שלוש הערים הגדולות, המועצות האזוריות, המועצות הדתיות
ואיגודי ערים לכבאות.
בעניין מועד תחולת ההסכם, יחולו הוראות.א. ד. על-אף האמור בסעיף
סעיף
2
הקובע ובכל מועד שלאחריו, היו מבוטחים בפנסיה צוברת לפי הסכם
קיבוצי שחל עליהם ולא היתה לגביהם ערב המועד הקובע אפשרות להיקלט
במסלול פנסיה תקציבית. לרבות לאחר קבלת קביעות.
3
כהגדרתם בחוק יסודות התקציב התשמ־ה
ונתמכים(, באותם מקומות עבודה אשר במועד חתימת ההסכם היתה אפשרות
לעובדיהם להיקלט במסלול פנסיה תקציבית כאמור, במידה ויסוכם בהם על
מעבר לפנסיה צוברת, ייושמו הוראות הסכם זח, בכפוף למגבלת העלות
הקבועה בהסכם זה.
לגבי מעסיקים אחרים, )שהמם גופים מתוקצבים ונתמכים( אשר לא ב.
מתקיימים לגביהם התנאים בס״ק אי, לא ייושמו הוראות הסכם זה אלא על
פי אישור הממונה על השכר והכל בכפוף לקבוע במכתבו של הממונה על
השכר מיום אין בחתימת האוצר על הסכם זה משום הסכמה או אישור
מכל מין וסוג שהוא, לגבי מעסיקים כאמור שאינם חתומים על הסכם זה.
פדס ד׳ - עובד מבוע:
1
2
במסלול פנסיה תקציבית ולרבות הבראה, ביגוד ומענק יובל, המשולמים
לגמלאים במסלול פנסיה תקציבית.
3
צוברת חדשה עד לתקרה החודשית של השכר המבוטח המותרת על פי
הדין, ומעבר לתקרה זו לקרן חדשה כללית עבור עובדים קבועים.
הבסיס להפרשה כאמור עבור עובדים קבועים יהיה: כל רכיבי
המשכורת אשר אינם נכללים במשכורת הקובעת לפנסיה תקציבית ואשר
אינם בגדר החזר הוצאות, גילום מס וזקיפת הטבה למס.
ב. הודיע עובד קבוע על רצונו שמלוא ההפרשות לפי ס־יק א־ יועברו רק
לקרן חדשה כללית ינהג המעסיק לפי הודעה כאמור.
ג. אין בהוראות סעיף קטן א׳ כדי למנוע מהצדדים לדון באפיק אליו
יתבצעו ההפרשות )קרן פנסיה או קופת גמל לשכירים(, בגין רכיבים
חדשים שאינם קיימים במועד הקובע.
11/..

11
4
ועדכונו, לרבות לענין ״המשכורת הקובעת״ ו״ תוספת קבועה״ לפי סעיף
לחוק שירות המדינה )גימלאות( )נוסח משולב( התש״ל
ב־׳תוספות קבועות־ גם לאחר המועד הקובע בהתאם לחוק שירות המדינה
)גמלאות
5
המשכורת הקובעת לפנסיה תקציבית
לפנסיה תקציבית. ולא יעבור בגין
הפרשה לפנסיה צוברת.
רכיב הנכלל עד למועד הקובע בבסיס
ימשיך להיכלל בבסיס המשכורת הקובעת
הסכם זה להיות רכיב אשר בגינו יש
6
עובדים קבועים במקום ההוראות שבהסכם בדבר הפרשה בגין רכיבים
לקופת גמל לתגמולים מיום
הופעל כולו או חלקו, לרבות ע־־י כתב הצטרפות ו/או אימוץ ו/או
בכל דרך אחרת, אצל המעסיקים )להלן - ״הסכם הגמל״(, החל על
עובדים קבועים כאמור, בדבר הפרשות לקופת גמל לתגמולים
)שכירים(, לגבי הרכיבים אשר בגינם מבוצעת הפרשה לפנסיה צוברת
על פי סעיף
)ב( מובהר כי תימשך ההפרשה לקופת גמל לתגמולים )לשכירים( על-פי
הסכם הגמל לגבי עובד קבוע, בגין כל י החזר הוצאות למעט גילום מס
וזקיפת הטבה למס )למען הסר ספק מובהר כי לא תבוצע הפרשה לפי
סעיף זה בגין ביגוד, הבראה ומענק יובל המשולמים לגמלאים
במסלול פנסיה תקציבית(.
האמור לעיל בלא לפגוע בהוראות האחרות של הסכם הגמל למעט
השינויים המפורטים בהסכם זה.
)ג( למען הסר ספק, מובהר בזאת כי לא יתבצע כפל הפרשה מכוח הסכם
הגמל ו/או הסכם זה, בגין רכיב מסויים גם לקופת גמל לתגמולים
)לשכירים( וגם לקרן פנסיה צוברת, לגבי אותה תקופת עבודה.
7
יעבור )גם לאחר המועד הקובע( לעבוד אצל מי מהמעסיקים בו היה מסלול
פנסיה תקציבית עד למועד הקובע, יישאר במסלול פנסיה תקציבית אצל
המעסיקים אליהם עבר, והכל בהתאם לכל הכללים שהיו נהוגים, בין
המעסיקים ואצל מי מהמעסיקים, בהסכמי רציפות זכויות הקיימים במועד
חתימת הסכם זה.
אין בסעיף זה כדי לגרוע מהסכמי רציפות הזכויות הקיימים או להוסיף
עליהם.
8
לקופת גמל לעצמאים )בחשבון הדש(, שאושרה ע״ י הממונה על שוק ההון
בשיעור
לפנסיה תקציבית ואשר אינם בגדר החזר הוצאות, גילום מס וזקיפת הטבה
למס )להלן: ־־ההסדר החליפי״(.
עובד קבוע אשר בחר בהסדר החליפי, יבוטח על פיו. ההסדר החליפי יבוא,
זה לגבי עובד קבוע שבחר בו, במקום ההסדר הקבוע בלזעיףיח
ההסדר החליפי יבוא בנוסף להסדר ההפרשה לקופת גמל לתגמולים
)לשכירים
נכללים במשכורת הקובעת לפנסיה תקציבית, למעט גילום מס וזקיפת הטבה
למס(, על-פ י הסכם הגמל כהגדרתו בסעיף
ההסדר החליפי הקבוע בסעיף זה יבוא במקום סעיף
בגין רכיבים לקופת גמל לתגמולים מיום
12/..

מוסכם בזאת בין הצדדים כי במידה .ולאחר המועד הקובע יחול שינוי
בהרכב המשכורת הקובעת במסלול הפנסיה התקציבית יראו במשכורת הקובעת
החדשה משכורת קובעת במסלול פנסיה תקציבית לעמן פרק זה. כמידה
והמשכורת הקובעת ההדשה תכלול רכיב אשר לא נכלל בה ערב המועד הקובע
ואשר עד אותה עת בוצעה בנינו הפרשה, על פי הסכם זה ו
הנמל, תופסק ההפרשה שהתבצעה על פי הסכם זה לקרן פנסיה צוברת או
לקופת נמל לעצמאים אן לקופת נמל לשכירים בנין אותו רכיב. במקרה
כאמור יהא זכאי המעסיק לההזר הלקו בהפרשות שהפריש בנין רכיב זה
לקרן פנסיה צוברת או לקופת נמל לעצמאים או לקופת נמל לשכירים לפי
הענין )להלן - ההזר הפרשות( החזר ההפרשות יתבצע לפי כללי שוק
ההון.
כמו כן מוסכם
בפועל לתשלום פנסיה תקציבית בנין רכיב אשר בנינו בוצעה לנביו הפרשה
לקרן פנסיה צוברת לפי סעיף
סעיף
הנמל בנין אותה תקופת עבודה, ידונו הצדדים בדבר אופן ההזרת הלק
המעביד, כולו או הלקו אשר הופרש בנין רכיב זה לקרן הפנסיה הצוברת
או לקופת נמל לעצמאים
למען הסר ספק על סעיף זה יח
דיעות(.
10
הפנסיה, בנוסח שיסוכם בין הצדדים בתוף
ואשר יתבסס על עקרונות מספחים
השלמות הוא יצורף כנספח להסכם זה.
ועובד חדש:סיים פדק ה׳ - עובד
1
פנסיה צוברת. החל מהמועד הקובע בסיס ההפרשה יהיה כמפורט בסעיף
לפרק וי להסכם זה.
2
צוברת
3
ההסכם היה מבוטח פעיל בקופת גמל לקיצבה שהינה קופת ביטוח
)להלן - ״ביטוח מנחלים״( כהגדרתה בתקנות מס הכנסה כללים
לאישור ולניהול קופות גמל(, התשכ״ד
ערב כניסתו לשירות היה מבוטח פעיל בביטוח מנהלים כאמור ויודיע
על כך למעסיק בכתב, תוך
להיות מבוטח באותה קופת ביטוח ולא יחולו לגביו הוראות פרק י'
להסכם זה.
)ב( עובד כמשמעותו בס״ק א יהא רשאי להודיע למעסיק בכתב בכל עת על
רצונו להיות מבוטח בקרן פנסיה צוברת. הודיע עובד כאמור, יהיה
זכאי להיות מבוטח בקרן פנסיה צוברת על פי הכללים בפרק יי, החל
מה
13/.

iJ
מובהר בזאת כי ביטוח עובד כאמור )אשר לא יודיע למעסיק על
רצונו להיות מבוטח בקרן פנסיה צוברת( בקופת ביטוח, יהיה בהתאם
למקובל אצל כל מעסיק ערב המועד הקובע, וכפי שיהיה מעת לעת,
בעמן ביטוח מנהלים לרבות בעניו שיעורי ההפרשות, ובלבד שלא
ייפגע. העובד הקיים. על עובד המבוטח בביטוח מנהלים יחולו
הוראות הסכם זה בהתאמה לרבות בעניינים המפורטים להלן:
1)
2)
הביטוח כאמור בפרק ט׳ להלן
3)
הוצא על-ידי שר העבודה והרווחה ואשר פורסם בי״ פ
התשנ״ח, עמי
לביטוח מנהלים, על פי הסכם זה, במקום פיצויי פטורין וזאת
בהתאם ובכפוף לתנאים הקבועים בצו.
לעני! עובד המבוטח כאמור בביטוח מנהלים בכל מקום בו נאמר
בהסכם. זה ״קרן פנסיה צוברת״ ייקרא כאילו נאמר בו ״ביטוח
מנחלים״ בהתאמה ובשינויים המחריבים למעט בענינים
שהוסדרו בסעיף זה.
המעסיק יהיה רשאי לנכות משכר עובד כאמור את חלקו בביטוח
מנהלים.
פרה ו׳ ־ הבסיס להפרשה לסרו פנסיה צוברת עמר עובדים מיימים וחדשים:
1
עובדים קיימים וחדשים יהיה כאמור בסעיפים קטנים
להלן במצטבר:
1)
תשלום בגין ביגוד. ולרבות תשלום בגין מענק יובל והבראה
2)
כאמור בסעיף קטן א־ ואשר אינם בגדר החזר הוצאות, גילום
מס וזקיפת הטבה למס ולמעט תשלום בגין ביגוד.
)ב( אין בהוראות סעיף קטן )א
אליו יתבצעו הפרשות )קרן פנסיה או קופת גמל לשכירים( בגין
רכיבים חדשים שאינם קיימים במועד הקובע.
2
ותיקה י יהיו מבוטחים באותה קרן פנסיה צוברת ותיקה גם בגין הרכיבים
הנוספים כאמור בסעיף
3
לגבי עובדים קיימים וחדשים במקום ההוראות שבהסכם הגמל החל על
עובדים קיימים וחדשים בדבר הפרשות לקופת גמל לתגמולים
)שכירים(, לגבי הרכיבים אשר בגינם מבוצעת הפרשה לפנסיה צוברת
על-פי סעיף
1
14/.

)ב( מובהר כי תימש
עלפי הסבם הגמל לגבי עובדים קיימים והדשים בגין כל ההזר
הוצאות לרבות תשלום בגין ביגוד ולמעס גילום מס וזקיפת הסבה
למס.
האמור לעיל בלא לפגוע בהוראות האהרות של הסכם הגמל למעט
השינויים המפורטים בהסכם זה.
)ג( למען הסר ספק
הגמל ו
)לשכירים( וגם לקרן פנסיה צוברות לגבי אותה תקופת עבודה
)ד( מוסכם בזאת בין הצדדים כי מסגרת העלות הנובעת מההסכם בין
הצדדים בדבר הפרשה בגין רכיבים לקופת גמל לתגמולים מיום
108.^
עליהם הלות הוראות סעיף
4
לעובדים קבועים, קיימים וחדשים, לרבות הפרשות כאמור הקבועות בסעיף
2
למועד הקובע אצל כל אחד מהמעסיקים בעניינים הבאים
א. ׳׳משכורת קובעת- - במסלול פנסיה תקציבית.
ב. רכיבי המשכורת המובאים בחשבון לעניין פיצויי פיטורין.
ג. רכיבי המשכורת אשר לגביהם מתבצעת ההפרשה לקרן השתלמות.
ד. חישוב ערך שעה.
פרלז ז׳ - ההפרשות למדו פנסיה צוברת:
החל מהמועד הקובע, המעסיק יפריש לקרן פנסיה צוברת מדי חודש בחודשו,.א. 1
12%
קבוע וכאמור בסעיף
חשבון תגמולים ובמקום פיצויים בשיעורים על פי תקנות מס הכנסה.
ב. המעסיק ינכה מידי חודש בחודשו
דלעיל, של עובד קבוע, קיים וחדש ויעבירם לקרן פנסיה צוברת.
2
בזאת, כי לגבי עובד קיים ברשויות המקומיות, שלוש הערים הגדולות
המועצות האזוריות, המועצות הדתיות ואיגודי ערים לכבאות, )להלן
בסעיף זה - המעסיקים בשלטון המקומי(, אשר מתמלאים לגביהם התנאים
כמפורט דלקמן יחול ההסדר הבא:
א. בנין תקופת עבודתו של עובד קיים אצל אותו מעסיק שלא תעלה על
שכה אחת לפני המועד הקובע, בגינה בוצעה הפרשה לפנסית יסוד,
בקרן פנסיה צוברת ותיקה
רטרואקטיבית של ההפרשה לשיעור של
ע״ ח המעסיק בגין אותם רכיבים בגינם בוצעה ההפרשה לפנסית היסוד
ותקופה זו תוכר כתקופה המזכה בזכויות של מבוטח בפנסיה מקיפה.
ב. בגין תקופת עבודתו של עובד קיים אצל אותו מעסיק המתחילה בשנת
המס שבה חל המועד הקובע, ואשר בגינה בוצעה הפרשה כל שהיא לקרן
פנסיה צוברת חדשה, תבוצע השלמה להפרשה זו באופן שסך כל ההפרשה
שתצטבר בגין אותה תקופה תהיה בשיעור של
5,5%
צוברת, אצל אותו מעסיק
15/..

בנץ תקופת עבודתו של עובד קייס אצל אותו מעסיק, המתחילה בשנת
המס שבה חל המועד הקובע, אשר בגינה לא בוצעה הפרשה כלשהיא
לפנסיה, תבוצע הפרשה רטרואקטיבית בשיעור של
5.5%
צוברת אצל אותו מעסיק ערב המועד הקובע
היתה התקופה המזכה בהשלמה לפי סעיפים בי ו-ג׳ קצרה מ־־
חודשים, ינהגו לגבי יתרת התקופה עד
התאפשרה הפרשה )להלן: ״יתרת התקופה׳־(, כדלהלן:
1)
הצוברות החדשות )להלן: ״הסכמי הרציפות״(, ואם במסגרת
הסכמים אלה תתאפשר העברת תשלום לגימלאים מהמעסיקים
באמצעות אותן קרנות פנסיה, יהיו המעסיקים מוכנים לשאת
במימון תשלומים עבור יתרת התקופה בהתאם לחישוב שיבוצע
על-ידי קרן הפנסיה הצוברת החדשה )להלן בסעיף זה: ״קרן
הפנסיה״(, כמפורט להלן.
2)
קרן הפנסיה את ההפרש בין הפנסיה לה זכאי העובד ממנה לבין
הפנסיה לה היה זכאי העובד, אילו שולמו לקרן, בגין יתרת
התקופה, הפרשות מלאות עבור פנסיה מקיפה, מכל הרכיבים
שבגינם היה מקובל אצל המעסיק להפריש לפנסיה צוברת ערב
המועד הקובע )להלן: ״ההפרש״(.
3)
בהתאם לכללי ההעברה והתשלום אשר ייקבעו בהסכמי הרציפות
4)
הצדדים על מנת להגיע להסכמה בדבר הסדר אחר, ובלבד שעלות
הסדר כאמור לא תעלה על עלות שהיתה למעסיק, אילו התאפשרה
הפרשה בגין יתרת התקופה לפי סעיפים ב׳ו-ג׳.
והכל בהתאם לתנאים הקבועים באישור משרד האוצר, אגף שוק ההון ביטוח
כנספח די. וחסכון, המצ־יב להסכם זח
3
המקומי יבוטחו, ממועד תחילת עבודתם, על הרכיבים המפורטים בסעיף
לפרק ו־ ובהתאם לשיעורים המפורטים בסעיף
חי - השלמה לפיצויי פיטוריו: פרס
1)
תבוא במקום מלוא
פיטורים תשכ״ג
חישוב פיצויי פיטורים, בהתאם להסכם זה ו/או כפי שיהיו מעת לעת,
ואשר בגינם בוצעה הפרשה לקרן פנסיה צוברת.
2)
בשיעור של
חישוב פיצויי פיטורין בהתאם להסכם זה ו/או באם ישונו כפי שיהיו מעת
לעת ואשר בגינם בוצעה הפרשה לקרן פנסיה צוברת, במכפלת וותקו וזאת
במועד קרות ארוע המזכה בפיצויי פיטורים אצל כל אחד מהמעסיקים, ו/או
סיום עבודה במקרה של זכאות לתשלום גמלה מקרן הפנסיה )זיקנה, נכות
או שארים( ובלבד שעובד שלא יהיה זכאי לתשלום גמלה מקרן פנסיה עקב
כך שלא נצבר לטובתו מינימום המזכה לגמלה יהיה זכאי אף הוא לתשלום
על-פי סעיף זה.
16/..

^
לפיצויי פיטורין על פי הוק
בגין רכיב אשר לא בוצעה כל הפרשה בגינו לקרן פנסיה צוברת.
^
פי ההוק בגין תקופה שבה לא בוצעה כל הפרשה בגין כל רכיב שהוא לקרן
פנסיה צוברת או בגין תקופה בה בוצעה הפרשה לקרן פנסיה צוברת
בשיעורים המקובלים בפנסית יסוד.
5)
תקציבית. במידה ועובד כאמור יהא זכאי לפיצויי פיטורים ינהגו בו
בהתאם לכללים בעניין זה הגהוגים במסלול פנסיה תקציבית אצל כל אהד
מהמעסיקים.
פרלז ט׳ - משיכת כספים מלזרו הפנסיה ע״י המעסיק:
קרן הפנסיה תחזיר למעסיק והמעסיק יהיה רשאי לדרוש החזר כספים בשיעור
מחצית
מס הכנסה )כללים לאישור וניהול קופות גמל(, בהתקיים כל התנאים / שלהלן:
העובד התפטר או פוטר ללא זכות לפיצויי פיטורים, הפסיק חברותו בקרן הפנסיה
ומשך כספים מחשבונו. עובד שהתפטר או פוטר בזכות לפיצויי• חלקיים בלבד
והפסיק חברותו בקרן הפנסיה ומשך כספים מחשבונו יוחזר למעסיק החלק היחסי
כאמור בהתאם לחלקיות הפיצויים.6% מתוך
פר?ז י׳ ־ בחידת ?זדו פנסיה צוברת:
1
הפנסיה בה/בהן בחר
2
הקובע, לא היה מבוטח בקרן פנסיה צוברת, יבוטח בקרן פנסיה הצוברת בה
בחר האיגוד, אלא אם יודיע בכתב למעסיק על רצונו להיות מבוטח בקרן
פנסיה צוברת אחרת - במקרה זה יבוטח העובד בקרן הפנסיה הצוברת בה
בחר,
3
היה מבוטח בקרן פנסיה צוברת השונה מקרן הפנסיה בה בחר האיגוד
ימשיך להיות מבוטח באותה קרן פנסיה צוברת, אלא אם יודיע למעסיק
בכתב על רצונו להיות מבוטח בקרן הפנסיה הצוברת בה בחר האיגוד או
בקרן פנסיה צוברת אחרת - במקרה זה יבוטח העובד בקרן הפנסיה בה בחר.
4
פנסיה אחרת לאחר תחילת ביטוחו, מכוח כל דין
5
פר
1
שהועברו מקופת גמל שכירים לקרן פנסיה צוברת או בגין הסדר חליפי
כמשמעותו בסעיף
17/.

17
״העלות״ של הסכם זה המה בשיעור של
במסלול פנסיה תקציבית, על בסיס נתוני שנת
לרכיבי שכר קיימים.
הצדדים מסכימים כי לא תהיה התחשבנות ביניהם בכל הנוגע לעלות הסכם
זה וזאת גם במידה ולאחר חתימת ההסכם יחולו שינויים ברכיבים שהיו
קיימים במועד. הקובע.
פד
הצדדים יתמכו בהליכים הדרושים, לרבות בהליכי חקיקה ליישום הסכם זה בהתאם
לעקרונות המפורטים בו. הצעת החוק לתיקון חוק שירות המדינה )גימלאות(
המצורפת כנספח ה• להסכם זה ומחווה חלק בלתי נפרד ממנו מבטאת את העקרונות
המוסכמים על הצדדים בהסכם זה והממשלה תפעל לקידום ההצעה.
חתימת ההסתדרות על הסכם זה מהווה אישורה לביצוע השינויים הנדרשים אצל מי
מהמעסיקים, ליישום הוראותיו עפ״י האמור בו.
- השוואת זכויות:, פד? יג
1
לצוברת, עם ארגון עובדים ביחס לקבוצת עובדים כלשהי אשר הסכם זה לא
חל לגביהם )להלן: ״הסכם אחר״(, תנאים שונים ו/או אם יהא הסכם כאמור
שונה בדרך אחרת כלשהי מהסכם זה, כי אז כל הטבה באותו הסכם אחר
והתנאים העדיפים בו יחולו גם על העובדים עליהם חל הסכם זה והצדדים
לו, וזאת בכפוף לאמור בסעיף
העדיפים באותו הסכם אחר.
האמור לעיל חינו זכות הנתונה להסתדרות לפי שיקול דעתה.
2
בלבד
א. להפרש בין העלות הכוללת, באחוזים מהשכר הפנסיוני, של הסכם זח,.
לבין העלות הכוללת, באחוזים מהשכר הפנסיוני, של הסכם אחר
כאמור.
למען הסר ספק במסגרת חישוב העלות הכוללת של אותו הסכם אחר לא
תובא בחשבון עלות בה מחוייב מעסיק מכה הסכם שנחתם עם ארגון
עובדים אחר עד חתימת הסכם זה, ושאינו בעניין מעבר מפנסיה
תקציבית לפנסיה צוברת.
)העלות הכוללת של הסכם זה באחוזים מהשכר הפנסיוני
ב. לתנאים אחרים שאינם כרוכים בעלות.
פרס ידי - שמידת זכויות:
תנאים ותניות של עובדים שנקבעו בעבר בין הצדדים, לרבות בהסכמים קיבוציים
ו/או בהסדרים קיבוציים, אין בהסכם זה כדי להוסיף עליהם או לגרוע מחם ו/או
מתוקפם, אלא אם הם שונו או בוטלו בהוראה מהוראות הסכם זה.
18/..

פרמ טוי
הסכם זה נחתם בעקבות סיכום הדברים מיום
הממשלה מסי
בשירות המדינה בשירות התעסוקה ולגבי המוסד לביטוח לאומי, מיום
ואינו בא לגרוע מהם.
סז׳ - יישוב חילו פרס
וועדת מעקב בהרכב יו״ ר האגף לאיגוד מקצועי מצד אחד והממונה על השכר מצד
שני, תעקוב ותסייע בביצועו של הסכם זה ותכריע בחילוקי דיעות בין הצדדים
להסכם, לאחר זימון הנוגעים בדבר ושמיעת עמדתם.
הגיעה וועדת המעקב להסכמה, תהיה הכרעתה סופית ותחייב את הצדדים.
יז׳ - תחילה: פרס
תחילתו של הסכם זה במועד הקובע, למעט הוראת סעיף
במועד חתימת ההסכם.
פרמ יחי . מיצוי תביעות:
עם חתימת הסכם זה מוצו תביעות הצדדים בכל הקשור במעבר עובדים מפנסיה
תקציבית לצוברת אצל המעסיקים בכפוף להשוואת זכויות כאמור בפרק י״ג.
פרה יט׳ - רישום:
הסכם זה יוגש לרישום עם חתימתו כהסכם קיבוצי.
ולראיה בוא הצדדים על החתום
בשם הסתךרומ
הכללית
בשם ממשלת ישראל
בשם מרכז השלטון המקומי
בשם שלוש הערים הגדולות
19/..

בשם האוניברסיטה העברית
בשם הטכניון
בשם מרכז המועצות האזוריות
בשם חבר המועצות הדתיות
בשם המוסד לביטוח לאומי
hnU בשם שירות התעסוקה

איגוד ערים לשרותי כבאות והצלה אזור ״איילוף
ע־־י יו״ ר האיגוד - מר פנחס מיכאלי וגזבר האיגוד - מר משה דוקטורי
איגוד ערים לשירותי כבאות אזור אילת
ע־׳י יריר האיגוד - מר מוריס גנון וגזבר האיגוד - מר אל על חנן
איגוד ערים איזור אשקלון )שירותי כבאות(
ע״ י יו״ר מועצת האיגוד - מר חיים ברד ח וגזבר האיגוד - מר דוד זוהר
איגוד ערים לכבאות אזור באר־שבע )שרותי כבאות(
ע״ י יו״ ר האיגוד ־ מר בני ביטון וגזבר האיגוד - מר יחזקאל ויזל
איגוד ערים לשרותי כבאות והצלה אזור בית־שמש
ע״ י יו־׳ר האיגוד - מר פרוספר גבאי וגזבר האיגוד - מר דמארי יצחק
איגוד ערים - אזור בני ברק שרותי כבאות והצלה
5 ע״ י יו״ר האיגוד - מר יששכר בייגל וגזבר האיגוד - מר יעקב סולר
איגוד ערים לשרותי כבאות של הגליל העליון המזרחי והגולן
ע״ י ידיר האיגוד - מר חיים ברביבאי וגזבר האיגוד - מר חיים מילוא
איגוד ערים לכבאות עכו
ע״י יו״ר האיגוד - מר יעקב חזן וגזבר האיגוד - מר רפי שושן
איגוד ערים שירותי כבאות והצלה, אזור הרצליה.
ע״י יו״ ר האיגוד - מר עמי רובין וגזבר האיגוד - מר אריה רהט
איגוד ערים ״השרון״ לשרותי כבאות בעי מ
ע״ י יו״ר האיגוד - מר עמירם מילר וגזבר האיגוד - מר אברהם רוצקי
איגוד ערים - אזור חדרה )שרותי כבאות(
ע״ י יו״ר האיגוד - מר חיים געש וגזבר האיגוד - מר יוסי גורדון

איגוד ערים לשירותי כבאות אזור, חולון, בת ים
ע״ י יו״ ר האיגוד - מר יוסף כחן וגזבר האיגוד - מר יצחק רוקניאן
איגוד עריס אזור חיפה שרותי כבאות
ע״ י יר׳ר האיגוד - מר גיורא פישר וגזבר האיגוד - מר ג׳קי ואקים
איגוד ערים שירותי כבאות - אזור טבריה
ע״ י יו״ר האיגוד - מר זאב שור וגזבר האיגוד - מר בני גורפינקל
איגוד רשויות לכיבוי והצלה יו״ש
ע״ י ירי ר האיגוד - מר שאול מזרחי וגזבר האיגוד - מר משה קלצין
איגוד ערים אזור יזרעאל שתתי כבאות והצלה
ע״ י יו״ ר האיוגד - מר אברהם יריב וגזבר האיגוד - מר גיל זרביב
איגוד ערע
ע״ י יו׳׳ר האיגוד - הגב׳ מרים פיירברג וגזבר האיגוד - מר חגי שמידוב
איגוד ערי• אזור פתח־תקווה - שרותי כבאות
ע־׳י יו״ ר האיגוד מר מוריס מוכתר וגזבר האיגוד - מר אילן שוהם
איגוד ערים )שירותי כבאות( - אזור ראשל״צ
ע״י יו״ ר האיגוד - מר יאיר דורון וגזבר האגוד - מר בנו קרפל
איגוד ערים לשירותי כבאות, אזור רחובות
ע״ י יו״ר האיגוד - מר דוד קאפח וגזבר האגוד - מר אלכס אלטר

נ ס פ ח אי
ממומות ח
בתי חולים ממשלתיייס
בישראל
ממ״ג
במערכת
רפאייל
במערכת
ארגוו עובדים אחר
ההסתדרות הרפואית
)הר״י(
ארגון סגל המחקר
הבטחון ובמשרד ראש
הממשלה
ארגון סגל המחקר
הבטחון ובמשרד ראש
הממשלה

בי״ ת איכילוב
ביי׳ח רוטשילד
נ ט פ ח בי
ההסתדרות הרפואית בישראל )הר״י(
ההסתדרות הרפואית בישראל )הר״י(